為扛牢全面從嚴治黨主體責任，持續推進基層黨組織黨建品牌創建工作，11月16日，臨海農場公司黨委召開黨建工作座談會。黨委領導班子、黨建工作領導小組全體成員，各基層黨組織書記參加會議。會議由黨委書記、董事長仰海洲主持。

仰海洲首先領學了第一議題《習近平談治國理政》第四卷--堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進，聽取了各基層黨組織關于黨建品牌創建情況的交流發言，對各單位圍繞自身工作特點創造性地推出一批黨建品牌表示肯定。

仰海洲指出，2023年是農場公司黨委圍繞中心工作提出的“質量管理提升年”“作風紀律深化年”。今年以來，各基層單位黨組織圍繞“四比五爭六提升”黨建品牌，先行先試，大膽探索，創新開展黨建活動，創優典型、創好特色、創出品牌。分公司本部、生產區黨支部推出“專家問診”，社區黨總支推出“社情民意”，林業黨支部推出“臨海花匠”，公司本部黨支部推出的“五星四亮”，農場公司紀委推出“一二三四歌”等基層黨建品牌成為此次黨建座談會的亮點。

仰海洲強調，各基層黨組織應適應黨建工作面臨的新形勢、新情況、新任務，堅持“以黨建引領發展，把黨建融入發展，用黨建推動發展，靠黨建檢驗發展”的創建理念，緊密結合中心工作和工作實際，總結和提煉成功經驗和創新舉措，培樹出一批具有創新型、實踐性、服務性、實效性、推廣性的黨建品牌。

仰海洲指出，當前正是墾區上下認真學習、廣泛宣傳、全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神和集團第二次黨代會精神，著力在全面學習、全面把握、全面落實上下功夫的關鍵時期，全場黨員干部職工，特別是在座的黨組織書記，要深刻認識“兩個確立”的決定性意義，牢牢把握“走在前、做示范”重大要求，進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以“敢為奮進”的姿態和“勇挑大梁”的擔當，把學習成果轉化為推進江蘇農墾農業現代化臨海新實踐中實干爭先的過硬本領和能力。

在會上，黨委組織部負責人通報了各基層黨組織全面從嚴治黨第三季度綜合考核結果，指出存在問題，并就黨建實務知識進行了集中培訓。